未来五年——我市开展推进新时代和谐劳动关系创建活动

(资料图片仅供参考)

记者从市人社局获悉，市人社局、市总工会等部门近日联合制定了《兰州市推进新时代和谐劳动关系创建活动实施方案》，2023年至2027年在全市开展推进新时代和谐劳动关系创建活动。

全市各级协调劳动关系三方面向属地企业积极发动，开展培育指导服务，推动各类企业对照《兰州市劳动关系和谐企业创建标准》，持续开展新时代和谐劳动关系创建活动。每年底开展创建自评，或聘请社会第三方服务机构开展创建评估，评估当年创建效能，是否达到创建标准，创建评估的分值达到95分为合格。全市每年重点培育10家优秀企业开展创建活动，并从连续3年创建评估分值达到98分的企业中推荐申报全省和谐劳动关系创建示范企业。

全市各级协调劳动关系三方面向属地工业园区、乡镇（街道）积极发动，开展培育指导服务，推动各类工业园区、乡镇（街道）对照《兰州市劳动关系和谐工业园区创建标准》《兰州市劳动关系和谐乡镇（街道）创建标准》，持续开展新时代和谐劳动关系创建活动。全市每年重点培育1个优秀工业园区、1个和谐乡镇（街道）开展创建活动，创建评估的分值达到95分为合格，并从连续3年创建评估分值达到98分的工业园区和乡镇（街道）中推荐申报全省和谐劳动关系创建示范工业园区和乡镇（街道）。

从2023年开始，在省协调劳动关系三方统筹部署下，在每年培育的基础上，每三年推选一次全省和谐劳动关系创建示范活动，各县区协调劳动关系三方从重点培育的优秀企业、工业园区和乡镇（街道）中择优推荐申报，对获命名的单位颁发铭牌，给予各项激励政策倾斜，并择优推荐申报全国和谐劳动关系创建示范单位，持续推进和谐劳动关系创建效能提质扩面，形成争先进位，示范引领，共创和谐的浓厚氛围。

在甘肃省协调劳动关系三方统一部署下，兰州市协调劳动关系三方每三年按照要求从市级“储备库”中择优初选上报创建示范活动符合的企业和园区，经省和谐劳动关系三方采取先创建后认定的方式，从每年培育的企业、工业园区、乡镇（街道）中评选创建表现突出的单位，命名为“全省和谐劳动关系创建示范企业、工业园区、乡镇（街道）”，颁发铭牌，并向社会公布。对获命名以及达到创建标准的企业优先享受政策扶持、精准服务、检查减免、评先评优等各项激励政策，可优先推荐和评选五一劳动奖章、厂务公开民主管理先进单位。

兰州日报社全媒体记者 赵万山

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